Bedeutungsvolle Fragen aus einem assesment-center, interpretation?

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hallo! ich habe hier einige fragen aus einem assessmentcenter vorliegen, wie würdet ihr die interpretieren, bzw auf welche versteckte frage soll geantwortet werden? wahrscheinlich gibt es darauf nicht ein antwort-set, sondern teils mehrere "gute", aber meistens eben schon, man hat ja nur zwei möglichkeiten.

Die Fragen beginnen mit:

1) Haben Sie die Testinstruktionen verstanden?

2) Sind solche Tests sinnvoll?

3) Sind Sie bereit?

- Haben Sie jemals die Unwahrheit gesagt?

- Hatten Sie jemals Vorurteile gegen Ausländer?

- Sind Sie körperlich robuster als viele Gleichaltrige?

- Hatten Sie als Kind mehr Taschengeld als andere?

- Haben Sie viele Freunde?

- Treiben Sie mehr Sport als als die meisten anderen?

- Haben Sie oft an Wettkämpfen teilgenommen?

- Sind Sie wählerisch beim Essen?

- Geben Sie für Kleidung mehr Geld als andere aus?

- Ist Ihnen Wohlstand wichtig?

- Hatten es die Lehrer manschmal schwer mit Ihnen?

- Räumen Sie Ihren Schreibtisch regelmäßig auf?

- Konnten Sie vor Prüfungen oft nur schwer einschlafen?

- Ist Ihre Tasche immer aufgeräumt?

- Haben Sie bei Tests oft feuchte Hände?

- Würden Sie bei einer Hilforginasion arbeiten?

- Schütten manchmal andere ihr Herz bei Ihnen aus?

- Nimmt Sie das Leid anderer oft stark mit?

- Sind Sie eher Mitläufer oder Ideengeber in Ihrer Gruppe?

- Haben Sie mehr Freizeit als andere?

- Brauchen Sie mehr Freizeit als andere?

- Planen Sie Ihren Tag vorher?

- Begeben Sie Sich eher in Abenteuer als andere?

- Doppelter Lernaufwand nach Mißerfolg?

- Wurden Sie schon mal betrogen?

- Können Sie anderen schnell verzeihen?

- Haben Sie schon mal jemanden ausgenutzt?

- Weinen Sie bei traurigen Filmen?

- Stecken Sie Rückschläge schnell weg?

- Sind Sie ehrgeizgier als andere?

- wenige ausgewählte Freunde oder viele Freunde?

- Sind Sie ein Stimmungsmacher auf Parties?

- Sind Sie gerne unter vielen Menschen?

- Haben Sie früher mehr für die Schule getan, als andere?

- Haben Sie jemals jemandem absichtlich wehgetan?

- Sind Sie Sonntags mehr als drei Stunden draußen?

- War Sport in der Schule Ihr Lieblingsfach?

- Gehen Sie gerne in teure Lokale?

z.b. "Räumen Sie Ihren Schreibtisch regelmäßig auf?" zielt darauf ab, ob man ein ordentlicher oder unordentlicher mensch ist.

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Das sind ne MENGE Items und Variablen die da drin sind.

Haben Sie jemals die Unwahrheit gesagt?

Mit grosser Wahrscheinlichkeit Selfawareness, Reaktion nach sozialer Erwünschtheit.

Mit Nein Antworten bedeutet hier beispielsweise eine Lüge, da ein Mensch statistisch mindestens 7 mal am Tag lügt.

Hatten Sie jemals Vorurteile gegen Ausländer?

Same shit. Jeder hat Vorurteile gegen Ausländer, selbst Ausländer selbst.

Es gibt etwas, dass eine jeweils kulturelle Wahrnehmung und Bildung von Vorurteilen beeinflusst.

Ist man sich dessen bewusst oder nicht? Ist man ehrlich?

Ich würde mit ja antworten.

Hatten Sie als Kind mehr Taschengeld als andere?

Kann derjenige mit Geld umgehen. Wurde er verwöhnt?

Self Awareness und achten auf seine Umgebung

Haben Sie oft an Wettkämpfen teilgenommen?

Competitiveness, legt derjenige Wert auf "sich messen"

Sind Sie wählerisch beim Essen?

Hat derjenige Standards und will qualität? (Aus welchem Grund auch immer, Gesundheit oder Schlemmer)

Geben Sie für Kleidung mehr Geld als andere aus?

Eitelkeit?

Ist Ihnen Wohlstand wichtig?

Arbeitet derjenige hart für mich, damit er seinen Wohlstand hat?

Verlässt er mich, wenn ich ihn schlecht bezahle?

Hatten es die Lehrer manschmal schwer mit Ihnen?

Verhalten gegenüber Autorität

Konnten Sie vor Prüfungen oft nur schwer einschlafen?

Stressresistenz

Würden Sie bei einer Hilforginasion arbeiten?

Egoist? Altruist? Agenda?

Schütten manchmal andere ihr Herz bei Ihnen aus?

Interessante Frage. Nicht sicher.

Würde auf "people person?" tippen.

Nimmt Sie das Leid anderer oft stark mit?

Empathie, Einstellung gegenüber der Firma. (Antworten sie mit ja bei einer Tabakfirma, und sie sie sind raus oder neuer Pressesprecher.)

Sind Sie eher Mitläufer oder Ideengeber in Ihrer Gruppe?

Bisherig gewohnte Gruppendynamik

Haben Sie mehr Freizeit als andere?

Tricky. Definiere Freizeit.

Hobbies sind ungleich Freizeit. Antwort mit Ja wird mit Nichts tun interpretiert und Faulheit sowie mangelndem Eigenleben.

Doppelter Lernaufwand nach Mißerfolg?

Wieder competitive edge.

Haben Sie früher mehr für die Schule getan, als andere?

Fleiß competitive edge

Stecken Sie Rückschläge schnell weg?

Stressresistenz, Plan B Fähigkeit.

Begeben Sie Sich eher in Abenteuer als andere?

Stabiler oder instabiler Charakter? Teamplayer oder nicht?

Sind Sie ein Stimmungsmacher auf Parties?

- Sind Sie gerne unter vielen Menschen?

Extraversion

Sind Sie ehrgeizgier als andere?

Competitive edge

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- Nimmt Sie das Leid anderer oft stark mit?

- Weinen Sie bei traurigen Filmen?

Die zusätzliche Schwierigkeit liegt darin, dass mehrere Fragen in die gleiche Richtung zielen,

und dadurch Unkongruenz oder geplant vorteilhafte Antworten auffallen.

Meist ist es nicht so ersichtlich wie im zitierten Beispiel, die zusammengehörigen Fragen stehen oft weit auseinander,

und wer kann sich bei 50 - 300 Fragen alle seine Antworten merken und abstimmen, ob alles zusammenpasst?

Dazu kommt der Zeitdruck.

Es hilft also nicht, sich einzelne vorteilhafte Antworten zu überlegen, man darf sich auch niemals widersprechen!

Am besten, man überlegt sich insgesamt, welche positiven Züge seiner Perönlichkeit man betonen möchte,

und welche negativen man ein wenig verharmlost.

Aber niemals sich komplett anders darstellen wie man ist!

Es ist dann nicht zu schaffen, alle Fragen unwidersprüchlich zu beantworten.

Und letztlich fällt es spätestens im persönlichen Gespräch oder bei Interaktions-Übungen des AC auf,

wenn man ein anderes Bild von sich vorgibt, das man in der Realität nicht halten kann.

KONGRUENZ! ist wieder mal das Zauberwort.

Viel Erfolg!

black*mamba

bearbeitet von black*mamba

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